2009年5月，北京民协会长王小兰致信北京市委常委赵凤桐同志，建议在中关村国家自主创新示范区破格引进高端人才，采取不唯学历、职称、年龄的破格原则，按照“指标管理”与“条件管理”相结合办法，帮助企业解决面临的在高端人才引进方面的突出问题，为企业吸引人才和凝聚人才创造条件。北京科协据此形成了北京市第十三届人大三次会议【第0341号】建议。2010年3月底，北京市人力资源和社会保障局对该议案予以了回复，表示该建议对中关村国家自主创新示范区的建设和发展具有积极作用，对北京市的人才工作具有很强的现实借鉴意义。在对《中关村国家自主创新示范区核心区加快人才引进工作暂行办法》相关条例予以进一步阐述后，更强调对于不具备引进条件，但企业急需的人员，可以通过评价机制，对优秀者破格办理引进。